Подпись
Кадровые документы, отчётность, договоры
под задачу
- Выпуск сертификата
- Носитель, если своего нет
- Лицензия криптопровайдера
- Настройка и проверка подписания
- Поддержка на весь срок
Сертификат для подписания трудовых договоров, приказов и заявлений — оформляем в Казани за рабочий день.
Оставьте телефон — подберём вариант и подскажем ближайший пункт выдачи.
Кадровый электронный документооборот устроен так, что подпись выбирается не один раз на компанию, а под документ. Это прямо следует из статьи 22.3 Трудового кодекса, и от этого напрямую зависит стоимость перехода.
Работодателю нужна усиленная квалифицированная подпись — тот же сертификат, которым сдают отчётность и подписывают документы контрагентам. Отдельной «подписи для кадров» не существует, и покупать вторую не нужно.
Работник подписывает усиленной подписью только короткий перечень документов: трудовой договор и изменения к нему, договор о материальной ответственности, ученический договор, согласие на перевод, заявление об увольнении и его отзыв, а также ознакомление с приказом о дисциплинарном взыскании. Всё остальное — заявления на отпуск, служебные записки, ознакомления с локальными актами — можно подписывать простой электронной подписью, если порядок её применения закреплён локальным нормативным актом и соглашением с работником.
Отсюда практический вывод, который экономит компаниям заметные суммы: усиленные подписи не нужны всему штату. Основной поток кадровых документов проходит на простой подписи, которую выдаёт сама информационная система, а квалифицированные сертификаты требуются руководителю и тем, кто подписывает документы за компанию.
Мы разбираем перечень ваших документов до покупки и раскладываем его по уровням подписи. Обычно после такого разбора количество нужных сертификатов сокращается в разы, а сам переход перестаёт упираться в выдачу подписей нескольким сотням человек.
Отдельных сертификатов на сотрудников организаций больше не выпускают. С 1 марта 2024 года работник подписывает документы за компанию личной подписью физического лица плюс машиночитаемой доверенностью — в ней и указаны его полномочия.
Машиночитаемая доверенность удобнее прежнего порядка тем, что полномочия можно менять и отзывать, не трогая сам сертификат. Уволился сотрудник — отозвали доверенность, подпись при этом остаётся его личной.
Ключ подписи хранится внутри защищённого носителя и не извлекается наружу. Это не ограничение поставщика, а требование к квалифицированной подписи: именно невозможность скопировать ключ делает её равной собственноручной.
Выдача в Казани идёт по адресу ул. Декабристов, 133, офис. 201, часы работы — 09:00-18:00, пн, вт, ср, чт, пт. Всего пунктов в городе 7, при заявке подберём удобный.
Кроме подписи в Казани мы подключаем то, ради чего она обычно и нужна: кадровый электронный документооборот, учёт персонала, расчёт зарплаты и обмен документами с контрагентами. Собирать это по разным поставщикам не придётся.
Считаем под задачу: сумма зависит от срока, комплекта и числа тех, кто подписывает. Итог называем до оплаты.
Кадровые документы, отчётность, договоры
под задачу
Если подписывает не руководитель
от 1 440 ₽
Подписание кадровых документов онлайн
от 60 000 ₽
Оставьте телефон и коротко опишите задачу: кто будет подписывать и какие документы. Перезваниваем в тот же день.
Определяем, чей сертификат нужен — руководителя, предпринимателя или физического лица — и нужна ли к нему доверенность.
Оформляем машиночитаемые доверенности тем, кто будет подписывать документы за компанию.
Подписываем вместе с вами первый документ — на нём становится видно, чего не хватает в настройке.
Выпуск для организаций и предпринимателей идёт через удостоверяющий центр ФНС и его доверенных лиц, для человека — через аккредитованный центр. Работник, расписывающийся за компанию, к своему личному сертификату добавляет машиночитаемую доверенность: с марта 2024 года иного порядка нет.
Приходите с паспортом и СНИЛС — сертификат запишут на носитель при вас.
Нет, носитель должен быть защищённым: ключ записывается внутрь токена и оттуда не извлекается. Зато на один носитель обычно помещается несколько сертификатов.
Сертификат организации и предпринимателя — 15 месяцев, физического лица — 12. Продление не предусмотрено: по окончании выпускается новый.
Можно, но порядок с 1 марта 2024 года один: личный сертификат сотрудника как физического лица плюс машиночитаемая доверенность от организации.